Le (la) trésorier(ère) du CSE

1 jour (7 heures)

DT-CSETRES

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En suivant cette formation, vous allez :

  • Connaître les modalités de décision du CSE
  • Maîtriser la gestion des oeuvres sociales et du budget de fonctionnement
  • Connaître les règles concernant l'URSSAF
  • Réaliser les opérations courantes de gestion
  • Savoir présenter des comptes lisibles en application de la nouvelle réglementation.

Public concerné

  • Membres du CSE en charge de la trésorerie.

Niveau requis

  • Cette formation ne nécessite pas de prérequis.

Introduction

  • Présentation de chacun
  • Attentes et objectifs visés de chaque participant
  • Présentation de la formation

Généralités

  • La mise en place du bureau du CSE
  • Les rôles de président et trésorier
  • Les règles de fonctionnement du règlement intérieur du CSE

Principes concernant les oeuvres sociales

  • Les différentes ressources possibles
  • Les transferts entre budgets
  • Les principaux postes de dépenses prévus par le Code du Travail
  • La position de l'URSSAF
  • La tenue de comptes bancaires

La gestion des opérations courantes

  • L'origine des opérations : le vote du comité
  • Les outils de gestion : cahiers, tableaux et logiciels
  • La réalisation des opérations courantes
  • La double signature
  • L'utilisation du plan comptable

Le budget de fonctionnement

  • La frontière avec les oeuvres sociales
  • Les dépenses autorisées et interdites
  • Le transfert entre fonctionnement et oeuvres sociales (CSE)
  • La prise en charge des frais d'expertise (CSE)

La tenue et la présentation des comptes selon la taille du CE

  • Les informations à transmettre aux membres du comité
  • Les informations à transmettre aux salariés
  • La fréquence de présentation des comptes
  • Les méthodes d'établissement de comptes lisibles

Le contentieux

  • Les possibilités de redressement et les conséquences
  • Le tribunal et le rôle du juge

Exemple de travaux pratiques (à titre indicatif)

  • Quiz interactif : vrai / faux
  • Mise en situation : exemple de tableaux types
  • Cas pratique : identifier les attributions du trésorier à partir de situations concrètes

Synthèse de la session

  • Réflexion sur les applications concrètes que chacun peut mettre en oeuvre dans son environnement
  • Conseils personnalisés donnés par l'animateur à chaque participant
  • Evaluation formative (quiz) permettant de valider les compétences acquises
  • Bilan oral et évaluation à chaud

Classe virtuelle de 2h (en option) réalisée un mois après par un formateur-expert

  • Echanges sur les différentes actions mises en place par les participants
  • Echanges de bonnes pratiques
  • Révisions de concepts fondamentaux
  • Questions / réponses

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